ЛОГИН ИЗБОРНИК
Login Izbornik

Вашата еmail адреса
за најава на ЛОГИН
еmail листата



За Одјава
Зацврстување на врската координаторот за еднакви можности со Комисија за еднакви можности за унапредување на родовата еднаквост во општините
14 мај 2018
 

 

На 10 и 11 мај, 2018 во ЗЕЛС Тренинг центарот се одржаа две еднодневни обуки за координаторите за еднакви можности и членови на Комисијата за еднакви можности во општините. Фокус на обуката беа родовите политики и родово одговорно буџетирање на локално ниво кои се во рамките на проектот „Зајакнување на капацитетите на општините за родови политики и родово одговорно буџетирање“, што ЗЕЛС го спроведува со поддршка на UN Women канцеларијата во Скопје. Марија Ристеска и Мемет Мемети кои беа обучувачи на оваа тема се осврнаа најнапред на националните политики за родова рамноправност и влезните точки за вклучување на родовите аспекти во локалните политики. Зборуваа за законот за еднакви можности и обрвските кои ги имаат општините, како и за видовите на мерки за еднакви можности и потребата од системско вклучување на жените и мажите во процесот на креирање, следење и спроведување на политиките и буџетот. Овде беше потенцирана важноста од комуникација и соработка на координаторот за еднакви можности и Комисијата за еднакви можности кои треба заеднички да работат за зголемување на активностите и повидливи резултати на ова поле. Низ вежби беше преставен процесот на развој на една програма во општината во која треба да е внесена и родовата перспектива каде воедно се разменија и примери од општините. Кои прашања треба да ги постават советниците кога се носат одлуки за да се воведе родовата перспектива во локалните буџети побуди дискусија кај учесниците во двата дена на обуките. Особено беше значајно ова прашање бидејќи членовите на Комисијата се на почеток на мандатот и ова искуство им е значајно за да може да имаат влијание во ова поле при креирањето на оштинските одлуки и политики. Во вториот дел од обуката се зборуваше за родовото одговорно буџетирање како концепт, кои механизми се применуваат во земјата, а се претставија и примени од други држави. Беа претставени и начините на следење на активностите, но и кој може да учествува и кои алатки да се користат за оваа намена. Родова статистика и начинот на собирање на податоци, за што се може да се собираат и како да се систематизираат, но уште поважно како понатаму да се користат тие податоци беа претставени во вториот дел од обуката и дискутирани заедно со учесниците. Примери за родово разделена статистика и кои се статистичките трендови беа теми опфатени на обуките. За крај беше акцентирана важноста на соработка на координаторот за еднакви можности и Комисијата за еднакви можности и начините на комуникација и координација, а со цел поголема вклученост на општината во креирањето на родови политики и родово одговорно буџетирање. Со оваа активности беа опфатени сите општини без разлика на нивното ниво на напредок во оваа област, со цел размена на информации и пракси, воспоставување на комуникација меѓу општините и зголемена соработка. На крај, им беше посочена можноста од соработка со Работната група за родова еднаковост на ЗЕЛС во која членуваат искусни и обучени кооординатори за еднакви можности кои заедно со ЗЕЛС ќе може да им помогнат на помалку искусните општини во ова поле.



назад

Прирачник за новоизбраните градоначалници и советници на општините

Ново - Годишен извештај

Е - Градежна дозвола
Електронска градежна дозвола

Градежно Земјиште
GRADEZNO ZEMJISTE

Гласило

Стратешки план 2011 - 2015

Родова еднаквост


ЗЕЛС е-услуги




© Copyright ЗЕЛС 2009, Сите права се задржани.